Well-Being w Biznesie, Warszawa, 3.X.2017, Hotel Sound Garden

O konferencji

Cel konferencji

Celem pierwszej w Polsce międzynarodowej konferencji „Well-being w biznesie” jest dostarczenie wiedzy i inspiracji, innowacyjnych i praktycznych rozwiązań oraz technik prowadzących do zwiększania efektywności osobistej i zawodowej, a także zyskanie lepszego dostępu do potencjału pracowników firmy.

Dla kogo

Konferencja przeznaczona jest dla środowisk biznesowych: zarządów firm, liderów, dyrektorów działów HR, kadr zarządzających rozwojem pracowników, talentami, obszarami employer branding i CSR oraz innych zainteresowanych osób.

Prelegenci

Prelegentami są praktycy biznesu i well-being, wybitne, polskie i międzynarodowe autorytety (USA, Wielka Brytania, Korea Południowa, Niemcy) w dziedzinie well-being, wellness, mindfulness, stresu, zdrowia fizycznego i psychicznego.

Temat, który dotyczy każdego z nas

Każdy człowiek niezależnie od miejsca w organizacji jest najbardziej efektywny kiedy jest zdrowy, ma jasny umysł, wysoki poziom energii oraz zdolność radzenia sobie z trudem emocjonalnym związanym ze stresem i pracą pod presją. Dotyczy to pracowników wszystkich szczebli – od zarządu po pracowników liniowych.

Udział w konferencji wiąże się z szeregiem korzyści osobistych, a także w zakresie działań HR i CSR:

Korzyści osobiste

  • Zapoznanie się z narzędziami maksymalizacji osobistego i zawodowego potencjału
  • Zyskanie dostępu do najnowszej eksperckiej wiedzy w obszarze well-being
  • Osobiste doświadczenie technik well-being uwzględniających oddziaływanie na poziomie ciała, umysłu, emocji i ducha
  • Zyskanie inspiracji do dalszych działań w sferze osobistej i zawodowej

Korzyści HR

Zyskanie narzędzi do wprowadzania programów Employee Well-being, które skutkują:

  • Zwiększeniem efektywności na poziomie indywidualnym, zespołów oraz całej firmy
  • Zwiększeniem zaangażowania pracowników
  • Zmniejszeniem ryzyka biernej obecności (ang. presenteeism)
  • Prewencją kosztów związanych z liczbą absencji chorobowych
  • Budowaniem lojalności pracowników
  • Wzrostem atrakcyjności jako pracodawcy dzięki unikalnej EVP (ang. Employee Value Proposition)

Konkretna odpowiedź na potrzeby rynku pracownika

Tworzenie przyjaznego i inspirującego środowiska pracy opartego o dbałość o dobrostan pracowników to inwestycja o długoterminowych i szeroko zakrojonych skutkach.

Zmniejszenie poziomu rotacji, obniżenie kosztów szkoleń  i integracji, utrzymanie najlepszych pracowników i w konsekwencji obniżenie kosztów rekrutacji, to tylko niektóre z nich.

Inna grupa korzyści dotyczy zewnętrznego wizerunku firmy na rynku pracy i zdolności przyciągania najlepszych kandydatów.

Korzyści CSR

  • Zapoznanie się z narzędziami, na których można zbudować unikalne programy CSR
  • Poznanie innowacyjnych rozwiązań w obszarze well-being
  • Możliwość znalezienia wizerunkowego wyróżnika swojej firmy
  • Możliwość zdobycia zewnętrznego uznania i nagród

Podejście, w którym odpowiedzialny pracodawca daje swoim pracownikom konkretne narzędzia, których celem jest wsparcie ich we wzięciu odpowiedzialności za swój dobrostan i efektywność w życiu zawodowym i osobistym to wzniesienie corporate wellness na nowy, wyższy poziom.

Program

1000 – 1015

Ewa Stelmasiak
Powitanie uczestników

1015 – 1100

John Travis
Historia myśli wellness w ostatnich 40 latach w USA i perspektywy na przyszłość

1100 – 1125

Ewa Stelmasiak
Strategiczne zarządzanie well-being w organizacji – po co, jak i dlaczego?

1125 – 1150

Ray Martin
Praktyka Mądrego Przywództwa

1150 – 1205

Przerwa

1205 – 1230

Andrzej Jeznach
Turkusowa transformacja w zarządzaniu – czy ludzie wolni i szczęśliwi pracują lepiej?

1230 – 1255

Halina Piasecka
Szczęście w pracy – dlaczego się to wszystkim opłaca?

1255 – 1320

Ewa Kempisty-Jeznach
Stres XXI wieku jako przyczyna chorób psychosomatycznych i zaburzeń hormonalnych

1320 – 1420

Lunch

1420 – 1550

Mistrz Yu, Jae-Sheen i SooJin Kim
Techniki well-being dla wewnętrznej integracji, dobrostanu i efektywności – warsztat metodą Sundao

1550 – 1605

Przerwa

1605 – 1635

Integracja wiedzy i wymiana doświadczeń – prowadzenie Ewa Stelmasiak

1635 – 1700

Panel/Sesja pytań i odpowiedzi z prelegentami – prowadzenie Ewa Stelmasiak

1700 – 1705

Ewa Stelmasiak
Zakończenie konferencji

1705 – 1800

Koktajl pożegnalny

Organizator zastrzega możliwość dokonywania zmian w programie.

W trakcie konferencji dostępne będzie tłumaczenie symultaniczne.

Uczestnicy otrzymają certyfikaty uczestnictwa w konferencji.

Prelegenci

John W. Travis – lekarz, specjalista zdrowia publicznego, autor modeli zdrowia i dobrostanu

Z wykształcenia lekarz, który spojrzał na zdrowie szerzej, niż tylko przez pryzmat braku choroby. Następnie uzyskał specjalizację w dziedzinie medycyny prewencyjnej w Johns Hopkins School of Public Health, otworzył pierwsze centrum wellness na świecie (1975) oraz został współautorem książki „Wellness Workbook”. Po raz pierwszy w Polsce osobiście przedstawi koncepcje, które ukształtowały ruch wellness w USA. Jako uznany autorytet światowy w dziedzinie wellness i well-being, jest autorem wielu książek. Jego model „Koło Well-being” stosowane jest w na całym świecie w biznesie, medycynie i rozwoju osobistym. W latach 2008-2016 pracował jako Profesor w obszarze programów wellness na Royal Melbourne Institute of Technology w Australii.

Ewa Stelmasiak – założycielka The Wellness Institute

Pierwszy certyfikowany coach wellness w Polsce (CWHC) i menedżer programów wellness dla firm (CWWPM). Po 13 latach pracy w dużej międzynarodowej firmie, gdzie zajmowała się działaniami pro-pracowniczymi i CSR, założyła The Wellness Institute. Trenerka, edukatorka, autorka artykułów naukowych i prelegentka na międzynarodowych konferencjach naukowych w Europie i USA. Wykształciła się w USA (m.in. MSc in Communications Management, Newhouse School of Public Communications, Syracuse University) i stamtąd sprowadziła do Polski naukowe podejście do wellness. Autorka koncepcji ewolucyjnej wizji medycyny, w której każdy pacjent ma dostęp do coachingu wellness w celu wspomagania zdrowienia na poziomach mentalnym i emocjonalnym.

Ray Martin – lider biznesu, coach i mentor

Coach i mentor dla liderów, który wspiera ich w zrozumieniu i zastosowaniu zasad Mądrego Przywództwa w praktyce. Zawodowo związany jest z Asian Leadership Institute. Zdobywca prestiżowej nagrody “Business Leader of the Year” Award nadawanej przez Daily Telegraph w Wielkiej Brytanii. Po 30 latach w biznesie, Ray spędził ostatnich 10 lat w Azji studiując filozofię wschodu i ucząc się zasad świadomego życia u boku takich nauczycieli jak Dalaj Lama i Thich Nhat Hanhn. Dziś pokazuje ludziom jak zastosować je we współczesnym kontekście biznesowym. Jego podejście cechuje głęboka uważność i empatia, które pomagają w budowaniu wyjątkowego życia i stawianiu czoła wyzwaniom związanym z byciem takim liderem, który stanowi dla innych inspirację.

Andrzej Jeznach – biznesmen, autor i coach

Autor książek pt. „Sztuka Życia” oraz „Szef, który ma czas”, inżynier, doktor nauk ekonomicznych, biznesmen od ponad 35 lat mieszkający i pracujący w Niemczech. Po okresie pracy dla międzynarodowych korporacji (np. BMW), od ponad 20 lat prowadzi własne przedsiębiorstwa. W roku 1998 w wyniku załamania się rosyjskiego rynku musiał zamknąć kilka swoich firm. Silną presję finansową i wielomiesięczną pracę ponad ludzkie siły przypłacił wypaleniem zawodowym i depresją. Przy udziale psychologów, ale także w wyniku ciężkiej pracy własnej, udało mu się stanąć na nogi i rozpocząć nowe życie, jako zupełnie inna osoba. Dziś znów jest człowiekiem sukcesu, ale pełnego: osiągniętego również w wymiarze ludzkim, nie tylko zawodowym.

Ewa Kempisty-Jeznach – dr n.med., specjalista chorób wewnętrznych, medycyny męskiej i holistycznej

Jedyny w Polsce lekarz medycyny męskiej z międzynarodowym certyfikatem lekarza specjalisty w obszarze zdrowia mężczyzn (Männerärztin CMI). Przez 32 lata prowadziła we Frankfurcie nad Menem Klinikę Medycyny Męskiej. Obecnie kieruje Kliniką Medycyny Wellness i American Clinic Szpitala Medicover w Warszawie. Ukończyła wrocławską Akademię Medyczną, gdzie przez 5 lat pracowała w Klinice Endokrynologicznej. Jest założycielką Poradni Medycyny Zdrowia Mężczyzn w Polsce Swissmed Gdańsk oraz Polskiego Towarzystwa Promocji Medycyny Męskiej „Achilles”. Leczy polskich i zagranicznych biznesmenów zajmując się w szczególności skutkami stresu związanego z realiami życia w XXI wieku.

Halina Piasecka – psycholog biznesu

Psycholog biznesu, ekspert w obszarze szczęścia w pracy, wice-prezes zarządu Francuskiej Izby Przemysłowo-Handlowej. Coach, trener i konsultant biznesowy z 16-letnim doświadczeniem. Od 2007 roku współwłaścicielka firmy konsultingowej Piasecka & Żylewicz Selective Training. Ukończyła wydziały psychologii oraz lingwistyki stosowanej na Uniwersytecie Warszawskim.

Master Yu, Jae-Sheen – dyrektor programowy Sundao

Jeden z najbardziej dynamicznych współczesnych światowych autorytetów w dziedzinie well-being. Twórca przełomowego programu well-being Sundao i innowacyjnej metody „Integral Somatic Methods”. Autor książki “Sundao – An invitation to mountain Daoist practice”. Pochodzi z Korei Południowej, mieszka w North Scottsdale, Arizona USA. Wraz z żoną SooJin Kim podróżuje po świecie prowadząc warsztaty i spotkania dla osób indywidualnych i firm. Stosuje podejście holistyczne, prowadząc uczestników do maksymalizacji zawodowej i osobistej efektywności.

SooJin Kim – artystka, współprowadząca program Sundao

Porzuciła pełną sukcesów karierę skrzypaczki, by pójść za głosem serca. W 1999 r. przeniosła się do USA i zaczęła pomagać innym w osiąganiu pełni potencjału, ucząc ich medytacji, wspomagania zdrowienia energią i muzyką. Były to metody, które pomogły jej samej, gdy podczas kontynuacji studiów muzycznych w Monachium, doznała ciężkiego urazu. W latach 2003-2008 pracowała w Holistic Well-Being Center w Seattle. Obecnie podróżuje po świecie ze swoim mężem mistrzem Yu, Jae-Sheenem współprowadząc z nim warsztaty i sesje indywidualne.

Prelegenci

John W. Travis – lekarz, specjalista zdrowia publicznego, autor modeli zdrowia i dobrostanu

Z wykształcenia lekarz, który spojrzał na zdrowie szerzej, niż tylko przez pryzmat braku choroby. Następnie uzyskał specjalizację w dziedzinie medycyny prewencyjnej w Johns Hopkins School of Public Health, otworzył pierwsze centrum wellness na świecie (1975) oraz został współautorem książki „Wellness Workbook”. Po raz pierwszy w Polsce osobiście przedstawi koncepcje, które ukształtowały ruch wellness w USA. Jako uznany autorytet światowy w dziedzinie wellness i well-being, jest autorem wielu książek. Jego model „Koło Well-being” stosowane jest w na całym świecie w biznesie, medycynie i rozwoju osobistym. W latach 2008-2016 pracował jako Profesor w obszarze programów wellness na Royal Melbourne Institute of Technology w Australii.

Ewa Stelmasiak – założycielka The Wellness Institute

Pierwszy certyfikowany coach wellness w Polsce (CWHC) i menedżer programów wellness dla firm (CWWPM). Po 13 latach pracy w dużej międzynarodowej firmie, gdzie zajmowała się działaniami pro-pracowniczymi i CSR, założyła The Wellness Institute. Trenerka, edukatorka, autorka artykułów naukowych i prelegentka na międzynarodowych konferencjach naukowych w Europie i USA. Wykształciła się w USA (m.in. MSc in Communications Management, Newhouse School of Public Communications, Syracuse University) i stamtąd sprowadziła do Polski naukowe podejście do wellness. Autorka koncepcji ewolucyjnej wizji medycyny, w której każdy pacjent ma dostęp do coachingu wellness w celu wspomagania zdrowienia na poziomach mentalnym i emocjonalnym.

Ray Martin – lider biznesu, coach i mentor

Coach i mentor dla liderów, który wspiera ich w zrozumieniu i zastosowaniu zasad Mądrego Przywództwa w praktyce. Zawodowo związany jest z Asian Leadership Institute. Zdobywca prestiżowej nagrody “Business Leader of the Year” Award nadawanej przez Daily Telegraph w Wielkiej Brytanii. Po 30 latach w biznesie, Ray spędził ostatnich 10 lat w Azji studiując filozofię wschodu i ucząc się zasad świadomego życia u boku takich nauczycieli jak Dalaj Lama i Thich Nhat Hanhn. Dziś pokazuje ludziom jak zastosować je we współczesnym kontekście biznesowym. Jego podejście cechuje głęboka uważność i empatia, które pomagają w budowaniu wyjątkowego życia i stawianiu czoła wyzwaniom związanym z byciem liderem, który stanowi dla innych inspirację.

Andrzej Jeznach – biznesmen, autor i coach

Autor książek pt. „Sztuka Życia” oraz „Szef, który ma czas”, inżynier, doktor nauk ekonomicznych, biznesmen od ponad 35 lat mieszkający i pracujący w Niemczech. Po okresie pracy dla międzynarodowych korporacji (np. BMW), od ponad 20 lat prowadzi własne przedsiębiorstwa. W roku 1998 w wyniku załamania się rosyjskiego rynku musiał zamknąć kilka swoich firm. Silną presję finansową i wielomiesięczną pracę ponad ludzkie siły przypłacił wypaleniem zawodowym i depresją. Przy udziale psychologów, ale także w wyniku ciężkiej pracy własnej, udało mu się stanąć na nogi i rozpocząć nowe życie, jako zupełnie inna osoba. Dziś znów jest człowiekiem sukcesu, ale pełnego: osiągniętego również w wymiarze ludzkim, nie tylko zawodowym.

Ewa Kempisty-Jeznach – dr n.med., specjalista chorób wewnętrznych, medycyny męskiej i holistycznej

Jedyny w Polsce lekarz medycyny męskiej z międzynarodowym certyfikatem lekarza specjalisty w obszarze zdrowia mężczyzn (Männerärztin CMI). Przez 32 lata prowadziła we Frankfurcie nad Menem Klinikę Medycyny Męskiej. Obecnie kieruje Kliniką Medycyny Wellness i American Clinic Szpitala Medicover w Warszawie. Ukończyła wrocławską Akademię Medyczną, gdzie przez 5 lat pracowała w Klinice Endokrynologicznej. Jest założycielką Poradni Medycyny Zdrowia Mężczyzn w Polsce Swissmed Gdańsk oraz Polskiego Towarzystwa Promocji Medycyny Męskiej „Achilles”. Leczy polskich i zagranicznych biznesmenów zajmując się w szczególności skutkami stresu związanego z realiami życia w XXI wieku.

Halina Piasecka – psycholog biznesu

Psycholog biznesu, ekspert w obszarze szczęścia w pracy, wice-prezes zarządu Francuskiej Izby Przemysłowo-Handlowej. Coach, trener i konsultant biznesowy z 16-letnim doświadczeniem. Od 2007 roku współwłaścicielka firmy konsultingowej Piasecka & Żylewicz Selective Training. Ukończyła wydziały psychologii oraz lingwistyki stosowanej na Uniwersytecie Warszawskim.

Master Yu, Jae-Sheen – dyrektor programowy Sundao

Jeden z najbardziej dynamicznych współczesnych światowych autorytetów w dziedzinie well-being. Twórca przełomowego programu well-being Sundao i innowacyjnej metody „Integral Somatic Methods”. Autor książki “Sundao – An invitation to mountain Daoist practice”. Pochodzi z Korei Południowej, mieszka w North Scottsdale, Arizona USA. Wraz z żoną SooJin Kim podróżuje po świecie prowadząc warsztaty i spotkania dla osób indywidualnych i firm. Stosuje podejście holistyczne, prowadząc uczestników do maksymalizacji zawodowej i osobistej efektywności.

SooJin Kim – artystka, współprowadząca program Sundao

Porzuciła pełną sukcesów karierę skrzypaczki, by pójść za głosem serca. W 1999 r. przeniosła się do USA i zaczęła pomagać innym w osiąganiu pełni potencjału, ucząc ich medytacji, wspomagania zdrowienia energią i muzyką. Były to metody, które pomogły jej samej, gdy podczas kontynuacji studiów muzycznych w Monachium, doznała ciężkiego urazu. W latach 2003-2008 pracowała w Holistic Well-Being Center w Seattle. Obecnie podróżuje po świecie ze swoim mężem mistrzem Yu, Jae-Sheenem współprowadząc z nim warsztaty i sesje indywidualne.

Partnerzy

Aby zostać partnerem wydarzenia, prosimy o kontakt na contact@wellbeingconference.pl

Miejsce

Hotel Sound Garden
Sala Opera
ul. Żwirki i Wigury 18
02-092 Warszawa

Więcej informacji na stronie www.soundgardenhotel.pl

Organizator

The Wellness Institute powstał po to, by wspierać klientów w podnoszeniu jakości życia oraz zawodowej i osobistej efektywności.

Oferta firmy skierowana jest do klientów indywidualnych, kadr zarządzających, zespołów i pracowników korporacji oraz mniejszych firm, ośrodków SPA i wellness oraz placówek medycznych.

Oferujemy spersonalizowane programy oparte o indywidualne sesje coachingowe, warsztaty i wykłady w obszarze well-being, mindfulness, stresu, odporności emocjonalnej, równowagi między pracą i życiem osobistym oraz zdrowia.

Korzystamy ze sprawdzonej metodologii, opartej o międzynarodowe standardy, wiedzę naukową i eksperckie doświadczenie.

Stosujemy podejście naukowe. Dzięki publikowaniu i wygłaszaniu prac o charakterze zarówno poglądowym, jak i badawczym, przyczyniamy się do rozwoju obszaru zdrowia i wellness w Polsce i na świecie.

Więcej na www.wellnessinstitute.pl, www.ewastelmasiak.com

Dla mediów

Kontakt dla mediów: 
Ewa Stelmasiak
Tel.: 601 650 016
E-mail: e.stelmasiak@wellnessinstitute.pl
Materiały do pobrania: http://www.wellnessinstitute.pl/dla-mediow/

Zgłoszenia

Konferencja „Well-being w biznesie”
Warszawa, 3.X.2017
Hotel Sound Garden

Całkowity koszt uczestnictwa:

UWAGA! Niższa cena 1700 złotych brutto zostanie utrzymana do środy 27 września 2017.
Po tym terminie obowiązywać będzie wyższa cena w wysokości 1850 złotych brutto.

Kameralna konferencja – tylko 50 miejsc. Zarezerwuj swoje miejsce już teraz!

Cena zawiera udział w konferencji dla jednej osoby, poczęstunek w trakcie przerw kawowych, obiad i wieczorny koktajl.

Formularz rejestracyjny

* pola obowiązkowe